Le MAG en ligne

RÉSEAU SOUS-DIMENSIONNÉ, PANNES RÉGULIÈRES, MISES À JOUR DÉFAILLANTES, BUGS EN TOUT GENRE, HOTLINE SUBMERGÉE…. MAIS CASSIOPÉE N’EST QUE LA PARTIE VISIBLE DE L’ICEBERG…. CAR IL Y A AUSSI LES XTI, PORTALIS, AJWIN, HARMONIE, CHORUS DT, PPN, WINGES… AUTANT DE NOMS QUI DONNENT DES BOUTONS À TOUS LEURS UTILISATEURS. Y’aurait-il un […]

Télétravail en savoir plus Quelles sont les conditions d’éligibilité au télétravail ? Les fonctionnaires et les agents publics contractuels sont éligibles.Sont éligibles au télétravail l’ensemble des activités, à l’exception de celles dont l’exercice implique :  • une présence physique dans les locaux administratifs ou judiciaires, notamment en raison de l’accueil […]

LE TÉLÉTRAVAIL EST L’UNE DES SOLUTIONS PENDANT LA CRISE SANITAIRE QUE NOUS TRAVERSONS. EN ATTENDANT QUE TOUT CELA SOIT UN MAUVAIS SOUVENIR, RAPPELONS LES RÈGLES DU TÉLÉTRAVAIL DANS UN CONTEXTE DE FRILOSITÉ DE LA DIRECTION DES SERVICES JUDICIAIRES. Pour la fonction publique, la notion de télétravail est identique à celle […]

2. MONTANTS FORFAITAIRES EN CAS DE MOBILITÉ ET DE CHANGEMENT DE GRADE (SERVICES DÉCONCENTRÉS) Corps \ Hypothèses Mobilité ascendante Mobilité latérale Changement de grade DSGJ Attaché Groupe 1 : 2 000 Groupe 2 : 1 700 Groupe 3 : 850 Groupe 1 : 1 250 Groupe 2 : 1 050 […]

II. Des montants indemnitaires insuffisants et une cartographie des fonctions illisible 1. MONTANTS PAR GROUPE DE FONCTIONS (SERVICES DÉCONCENTRÉS)Chaque corps est divisé en groupes de fonctions.DSGJ et Attachés d’administration : 4 groupes Greffiers et Secrétaires administratifs : 3 groupesAdjoints administratifs : 2 groupesAdjoints techniques : 2 groupes GROUPES ET SOCLES DES GROUPES D’AFFECTATION DES […]

CE NOUVEAU RÉGIME INDEMNITAIRE A ÉTÉ CRÉÉ MALGRÉ L’OPPOSITION DE TOUTES LES ORGANISATIONS SYNDICALES, À L’EXCEPTION DE LA CGC. L’UNSA FONCTION PUBLIQUE AVAIT VOTÉ CONTRE CE NOUVEAU DISPOSITIF QUI SOULÈVE DE NOMBREUSES CRITIQUES :  INJUSTICE : DIFFICULTÉS RENCONTRÉES PAR LES AGENTS POUR CHANGER DE FONCTION, COMPLEXITÉ : INDEMNITÉS DIFFÉRENTES SELON […]

La fusion des TI et CPH avec les TGI risque de généraliser les mauvaises conditions de travail LORS DU COMITÉ TECHNIQUE DU 17 AVRIL, L’UNSA ET LES AUTRES ORGANISATIONS SYNDICALES ONT REFUSÉ DE VALIDER LA CIRCULAIRE DE LOCALISATION DES EMPLOIS 2019. La difficulté majeure dans la gestion au quotidien des […]

DANS LA JUSTICE, ET PLUS PARTICULIÈREMENT À LA DSJ, LES SERVICES DES RESSOURCES HUMAINES ESSAYENT DE RÉPARTIR « AU MOINS PIRE  » LA PÉNURIE D’EFFECTIFS. C’EST LE RÉSULTAT DE DÉCENNIES D’ABSENCE TOTALE DE POLITIQUE DE GESTION DES EFFECTIFS SANS AUCUNE VISION PRÉVISIONNELLE. Certes, la fonctionnarisation des greffes a donné lieu à […]

COMMISSION ADMINISTRATIVE PARITAIRE (CAP) :C’est l’instance de gestion des dossiers individuels des agents (mutations, avancements, titularisations, disponibilités, formations, recours…)Vous trouverez nos représentants élus  sur notre site: www.unsasj.fr Adjoints administratifs Adjoints techniques Secrétaires administratifs Attachés Commissions consultation paritaire (CCP Contractuels) Directeurs des services de greffe judiciaires (DSGJ) Greffiers COMITÉ D’HYGIÈNE, DE SÉCURITÉ […]

L’UNSA RESTE LA PREMIÈRE ORGANISATION SYNDICALE AU COMITÉ TECHNIQUE DU MINISTÈRE DE LA JUSTICE AVEC 28,80%, AINSI QU’AU COMITÉ TECHNIQUE DES SERVICES JUDICIAIRES AVEC 31,51%. MERCI POUR CETTE CONFIANCE RENOUVELÉE. Ces élections professionnelles ont conforté l’UNSa dans sa place de 1ère force syndicale à la DSJ et au ministère de […]